les bilans psychologiques adultes

Inventaire de personnalité en Ligne pour adultes

Que vous soyez manager, salarié, dans une profession libérale, ou futur psychologue. Cet inventaire complet vous permettra une connaissance approfondie de vous-même.

Cet inventaire définit un profil précis de votre personnalité et vous aide ainsi à la réussite des processus de recrutement, ainsi qu’à votre développement personnel et professionnel.  Il s’adresse ainsi à toute personne adulte désirant mieux se connaitre. Nous utilisons pour cela des instruments de référence au niveau international , qui d’ailleurs ne peuvent être utilisés que par des psychologues cliniciens, pour l’évaluation de la personnalité.  L’ensemble des tests sont validés, étalonnés et référencés dans la littérature scientifique.

Lors du bilan, vous allez pouvoir connaitre de manière approfondie le profil de votre personnalité. Vous obtiendrez une lecture de vos cinq grands traits de la personnalité (Ouverture, Caractère consciencieux, Extraversion, Agréabilité, Névrosisme). Et pour mieux affiner votre compréhension, vous allez pouvoir cerner vos points de force et vos potentielles faiblesses,  en regard de votre poste et environnement professionnel actuel. Votre style de bien-être, vos mécanismes usuels de défense, votre aptitude de contrôle de la colère, la gestion de votre impulsivité sont aussi analysés.

Enfin, pour le recrutement, les tests de personnalité sont un élément de référence pour une meilleure analyse de profil du candidat au poste.

Les tests sont passés en ligne , ou à distance. C’est à dire que à travers Skype, je vous poserais les questions spécifiques à chaque test, en toute bienveillance.

Tout ce dont vous aurez besoin, et ce peu importe l’endroit où vous vous trouvez à l’heure de votre Rendez-vous de psychothérapie, ou de tests , c’est de télécharger gratuitement l’application Skype ou une autre et d’une connexion internet. Les détails vous seront expliqués lors de votre prise de Rendez-vous. Vous gagnerez aussi en temps et en déplacements.

Voilà, n’hésitez pas à utiliser la technologie pour aller chercher un accompagnement thérapeutique, des conseils, outils ou orientation.

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Certaines universités et facultés, demandent une évaluation psychologique des candidats étudiants à partir du test de Young YSQ-S1. Dans cette optique, le bilan psychologique, sera basé principalement sur les Echelles de Young, et complété par un entretien clinique et d’éventuelles échelles et questionnaires. Un Compte rendu psychologique sous forme de Certificat vous sera remis signé et cacheté par mail en format PDF. Celui-ci devra s’adjoindre à votre dossier.

Cette procédure  s’effectue  à distance en visio-conférence.

Attention : La validation du test de Young doit être effectuée par un psychologue Clinicien, autorisé à exercer pour que le dossier ne soit pas rejeté.

Comment se déroule un bilan?

« L’attention est la prise de possession par l’esprit, sous une forme claire et vive, d’un objet ou d’une suite de pensées parmi plusieurs qui sont présents simultanément […] Elle implique le retrait de certains objets afin de traiter plus efficacement les autres […] ». Être attentif c’est être capable, d’être alerte à son environnement.
  • L’attention sélective (elle permet de sélectionner les informations pertinentes, tout en éliminant les distracteurs).
  • L’attention soutenue (c’est d’être en mesure de faire quelque chose, durant une longue période de temps), et ce, en modalité sensorielle auditive et ou visuelle.

Ici on parle de la mémoire qui inclue :

1) la mémoire sémantique (c.-à-d. les connaissances acquises comme le vocabulaire ou les connaissances générales).

 2) la mémoire procédurale (c.-à-d. les savoirs-faires qui ont été automatisés comme conduire une voiture).

Pour fonctionner la mémoire, a besoin d’encodage (c’est la manière avec laquelle le cerveau enregistre l'information), de consolidation (c’est comment le cerveau emmagasine et conserve l'information qui a été encodée) et ensuite de récupération (c’est le processus qui conduit le cerveau à rechercher l’information qui a été encodée, puis consolidée).  

Les fonctions exécutives incluent la mise en action, la planification et organisation, la flexibilité, le contrôle et l'inhibition ainsi que le jugement et l'autocritique.

Elles gèrent et coordonnent toutes les autres fonctions cognitives comme l'attention, le langage, les gestes, la mémoire, etc. Elles permettent d'apprendre de planifier, et d'exécuter l'ensemble des activités avec rapidité et efficacité. Les fonctions exécutives ont la particularité de permettre de faire partager l’attention pour exécuter plusieurs tâches simultanément.

C’est la rapidité avec la laquelle le cerveau traite et manipule l'information qu'il reçoit, notamment pour prendre une décision ou lancer une opération mentale.

Elles comportent un volet réceptif (c’est la compréhension des mots) et un volet expressif (c’est la   capacité à verbaliser les pensées et s’exprimer avec des mots).

C’est la capacité à exécuter des mouvements, des plus petits gestes fins (p.ex. écrire, dessiner). Les fonctions motrices incluent aussi la capacité à construire un objet ou une figure dessinée ainsi qu'à exécuter des séquences bien coordonnées et bien planifiées de gestes, et ce, de manière volontaire ou non.

L'habileté visuo-spatiale désigne l'ensemble des processus du cerveau qui permettent d'analyser, de comprendre et de se représenter l'espace (l'environnement) en deux ou trois dimensions.

Ce sont des fonctions importantes car elles permettent de s’orienter dans l’espace, de percevoir les objets de l’environnement et de les organiser en une scène visuelle cohérente, d’imaginer mentalement un objet physiquement absent.

Elles interviennent activement dans la résolution de problèmes comme le calcul mental, ainsi que dans l’anticipation des évènements, dans la mémorisation (des itinéraires de route par exemple), dans la compréhension d’une description verbale, dans le raisonnement, dans la reconnaissance d’objets présentés dans des orientations inhabituelles…

Ces fonctions permettent notamment de bien se positionner dans l'espace d'une feuille au moment de la lecture, de l’écriture.

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Questions fréquentes

Un bilan psychologique complet est toujours pratiqué au Cabinet avec une durée moyenne de trois séances.

Contactez-nous pour vos besoins.

Alamighita4@gmail.com

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